Una ponencia de Rodolfo Carpintier, presidente de DAD – Digital Assets Deployment,, siempre es interesante y la que ofreció en el BBVA Open Talent Forum no fue una excepción. Durante cerca de una hora desglosó algunos de los aspectos fundamentales a los que debe enfrentarse todo emprendedor en las primeras etapas de su aventura.

En este sentido, me pareció especialmente curiosa su distinción entre “emprendedores pagados” y emprendedores full time, que viven de su negocio. Ya que esta distinción entre part time y full time es la que utilizan los programas MBA aprovecharemos para hacer una analogía. Como su propio nombre indica, los MBA Full Time exigen dedicación completa y por lo tanto quienes lo cursan debe que dejar el trabajo, pagar el coste del curso e invertir por lo menos un año de su vida en la escuela de negocios. Todo esto sin ninguna garantía real de que ese esfuerzo se verá recompensado, sólo las previsiones que toda escuela hace acerca de la retribución futura de sus alumnos. En el mejor de los casos, los ‘mbas’ deben prepararse para tardar una media de entre dos años y medio y tres años en recuperar su inversión (coste del programa + salario no percibido + coste de la oportunidad). ¿Merece la pena arriesgarse? Parece que sí o por lo menos esto es lo que opinan los miles de aspirantes que cada año presentan sus solicitudes a las escuelas de negocio nacionales e internacionales.

En el otro lado, los MBA Part Time se imparten mayoritariamente los fines de semana, a lo que se suman periodos presenciales de entre una semana y diez días de duración. De esta forma, permiten compaginar estudios y trabajo y de hecho, en muchos casos suelen estar subvencionadas por las propias empresas (algunos MBA incluso lo incluyen como requisito). En definitiva, una opción más segura. La analogía con los emprendedores es clara con la diferencia de que prácticamente ninguna empresa (a excepción de contadas multinacionales) financia los proyectos de sus empleados para que puedan “dejar el nido”.

Sin ser menos empresarios y emprendedores que los primeros, estos a los que Carpintier denomina empresarios asalariados o empresarios part time, se enfrentarán siempre a cortapisas en su faceta emprendedora simplemente por limitaciones de carácter temporal. ¿Qué es lo que frena entonces su ambición como emprendedores? El abismo que se abre al abandonar un sueldo fijo cuando se tienen compromisos económicos ineludibles como la hipoteca, hijos…

Por eso mismo  durante el tiempo que estime necesario (seis meses, un año o más) para vivir de la empresa y lo más complicado, conseguir ese capital. Si no es capaz de hacerlo, quizás lo mejor sea que ni siquiera empiece su aventura.

El mayor inconveniente es que a priori resulta complicado que algún inversor vaya a acceder a pagar un sueldo a un emprendedor. Y es que ese colchón debe conseguirlo por otros medios (familia, amigos o el paro son algunas opciones).

Una vez haya asegurado ese “sueldo” es cuando de verdad podrá empezar su aventura por lo menos con algo de tranquilidad, aunque este es un término desconocido para cualquier empresario.